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2012年度考试录用公务员职位表2012年度考试录用公务员职位分析 （一） 2011年10月13日晚，《中央机关及其直属机构2012年度考试录用公务员简章》发布。据统计，今年总计招考职位10486个，招考人数17941人，招考职位较2011年度增加了728个职位，人数增加了1736人。相较于去年增幅有所提高。其中，中央党群机关招419人，中央国家行政机关招767人，中央国家行政机关直属机构和派出机构招14139人，国务院系统参照公务员法管理事业单位招2616人。 相较于去年，除了国务院系统参照公务员法管理事业单位招录人数有所减少以外，其他系统均有所增加。 类别 2012职位数 2011职位数 2012招考人数 2011招考人数 中央党群机关 301 269 419 392 中央国家行政机关 460 467 767 715 中央国家行政机关直属机构和派出机构 7818 7211 14139 12467 国务院系统参照公务员法管理事业单位 1907 1811 2616 2631 总计 10486 9758 17941 16205 一、只招1人的招考职位为7327个，占总职位数的70%
2012年中央国家机关公务员考试招考只招1人的招考职位为7327个。相较于2011年的7015个，数量略有增加。
二、应届毕业生机会大，8566个无基层工作年限的职位可供选择
在10486个职位当中，无基层工作年限的职位达8566个，占到总职位数的81.67%，八成以上职位不要求基层工作经验。主要集中在行政直属及派出机构及国务院系统参照公务员法管理事业单位，照比去年略有提高。 类别 总招考
职位数 无基层工作经验要求的职位数 总招考人数 无基层工作经验要求的招考人数 中央党群机关 301 25 419 36 中央行政机关 460 48 767 174 中央行政直属及派出机构 7818 7182 14139 14137 国务院系统参照公务员法管理事业单位 1907 1311 2616 1829 总计 10486 8566 17941 16176 各系统招录职位基层工作经验要求分布表 分类 基层工作最低年限 2011职位数 2012职位数 2011招考人数 2012招考人数 国务院系统参照公务员法管理事业单位 一年 27 45 29 70 二年 403 449 505 563 三年 103 73 142 93 四年 6 5 7 6 五年及以上 33 24 33 25 无限制 1239 1311 1915 1859 汇总 1811 1907 2631 2616 中央党群机关 二年 226 263 309 365 三年 4 10 8 14 五年及以上 2 4 2 4 无限制 37 24 73 36 汇总 269 301 392 419 中央国家行政机关 一年 3 / 3 / 二年 331 364 475 539 三年 48 38 58 43 四年 7 3 7 3 五年及以上 13 8 13 9 无限制 65 47 159 174 汇总 467 460 715 767 中央国家行政机关直属机构和派出机构 一年 67 58 85 136 二年 467 437 614 662 三年 107 71 132 80 四年 7 20 12 23 五年及以上 64 51 89 64 无限制 6499 7181 11535 13174 汇总 7211 7818 12467 14139 总计 9758 10486 16205 17941 三、中央机关注重专业人才招录，加试专业科目职位比例增加
省级以上职位加大对专业人才的录用，需加试专业科目的职位占总职位数的8.6%，中央党群机关需加试专业的职位占了所招录职位数的33.9%，比较去年的0.37%，有大幅度增长。
2012各系统需加试专业科目职位统计表 类别 2012招考职位数 需加试专业科目的职位数 所占比例 中央党群机关 301 102 33.90% 中央行政机关 460 111 24.10% 中央行政直属及派出机构 7818 4 0.05% 国务院系统参照公务员法管理事业单位 1907 686 36% 汇总 10486 903 8.60% 2011各系统需加试专业科目职位统计表 类别 2011招考职位数 需加试专业科目的职位数 所占比例 中央党群机关 269 1 0.37% 中央行政机关 467 106 22.70% 中央行政直属及派出机构 7211 0 0.00% 国务院系统参照公务员法管理事业单位 1811 1099 6% 汇总 9758 1206 12.30%
2012年度考试录用公务员职位表2012年度考试录用公务员职位分析 （一） 2011年10月13日晚，《中央机关及其直属机构2012年度考试录用公务员简章》发布。据统计，今年总计招考职位10486个，招考人数17941人，招考职位较2011年度增加了728个职位，人数增加了1736人。相较于去年增幅有所提高。其中，中央党群机关招419人，中央国家行政机关招767人，中央国家行政机关直属机构和派出机构招14139人，国务院系统参照公务员法管理事业单位招2616人。 相较于去年，除了国务院系统参照公务员法管理事业单位招录人数有所减少以外，其他系统均有所增加。 类别 2012职位数 2011职位数 2012招考人数 2011招考人数 中央党群机关 301 269 419 392 中央国家行政机关 460 467 767 715 中央国家行政机关直属机构和派出机构 7818 7211 14139 12467 国务院系统参照公务员法管理事业单位 1907 1811 2616 2631 总计 10486 9758 17941 16205 一、只招1人的招考职位为7327个，占总职位数的70%
2012年中央国家机关公务员考试招考只招1人的招考职位为7327个。相较于2011年的7015个，数量略有增加。
二、应届毕业生机会大，8566个无基层工作年限的职位可供选择
在10486个职位当中，无基层工作年限的职位达8566个，占到总职位数的81.67%，八成以上职位不要求基层工作经验。主要集中在行政直属及派出机构及国务院系统参照公务员法管理事业单位，照比去年略有提高。 类别 总招考
职位数 无基层工作经验要求的职位数 总招考人数 无基层工作经验要求的招考人数 中央党群机关 301 25 419 36 中央行政机关 460 48 767 174 中央行政直属及派出机构 7818 7182 14139 14137 国务院系统参照公务员法管理事业单位 1907 1311 2616 1829 总计 10486 8566 17941 16176 各系统招录职位基层工作经验要求分布表 分类 基层工作最低年限 2011职位数 2012职位数 2011招考人数 2012招考人数 国务院系统参照公务员法管理事业单位 一年 27 45 29 70 二年 403 449 505 563 三年 103 73 142 93 四年 6 5 7 6 五年及以上 33 24 33 25 无限制 1239 1311 1915 1859 汇总 1811 1907 2631 2616 中央党群机关 二年 226 263 309 365 三年 4 10 8 14 五年及以上 2 4 2 4 无限制 37 24 73 36 汇总 269 301 392 419 中央国家行政机关 一年 3 / 3 / 二年 331 364 475 539 三年 48 38 58 43 四年 7 3 7 3 五年及以上 13 8 13 9 无限制 65 47 159 174 汇总 467 460 715 767 中央国家行政机关直属机构和派出机构 一年 67 58 85 136 二年 467 437 614 662 三年 107 71 132 80 四年 7 20 12 23 五年及以上 64 51 89 64 无限制 6499 7181 11535 13174 汇总 7211 7818 12467 14139 总计 9758 10486 16205 17941 三、中央机关注重专业人才招录，加试专业科目职位比例增加
省级以上职位加大对专业人才的录用，需加试专业科目的职位占总职位数的8.6%，中央党群机关需加试专业的职位占了所招录职位数的33.9%，比较去年的0.37%，有大幅度增长。
2012各系统需加试专业科目职位统计表 类别 2012招考职位数 需加试专业科目的职位数 所占比例 中央党群机关 301 102 33.90% 中央行政机关 460 111 24.10% 中央行政直属及派出机构 7818 4 0.05% 国务院系统参照公务员法管理事业单位 1907 686 36% 汇总 10486 903 8.60% 2011各系统需加试专业科目职位统计表 类别 2011招考职位数 需加试专业科目的职位数 所占比例 中央党群机关 269 1 0.37% 中央行政机关 467 106 22.70% 中央行政直属及派出机构 7211 0 0.00% 国务院系统参照公务员法管理事业单位 1811 1099 6% 汇总 9758 1206 12.30%
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